Gaziantep’in Şahinbey ilçesindeki 30 Ağustos İmam Hatip Ortaokulu’nda 2021 yılında müdürlük vazifesinde bulunduğu sırada Mustafa Yıldırım, okuldaki bir kız öğrenciye ayrımcı ve cinsiyetçi hakaretlerde bulundu.
Yıldırım, kız öğrenciye türban takmadığı için “namussuz, ahlaksız” sözleriyle hakaret ettiği gerekçesiyle soruşturma açıldı. 27 Aralık 2021 tarihli soruşturma evrakında yer alan bilgiye nazaran Yıldırım’ın kelam konusu kız öğrenciyi ve türban takmayan öbür kız öğrencileri de türban takmaya zorladığı ortaya çıktı. Kız öğrencilere yönelik onur kırıcı ve hakaret içeren telaffuzları nedeniyle Yıldırım hakkında disiplin soruşturması başlatıldı.
Yıldırım’a soruşturma kapsamında, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili unsuru uyarınca oy çokluğu ile “uyarı” cezası verildi. Karşı oy kullanan tek kişi ise iktidara yakınlığı ile bilinen Eğitim Bir Sen Sendikası temsilcisi Mustafa Uğur Özdal oldu. Yıldırım kelam konusu cezaya itiraz etse de, bu itirazı reddedildi. Öte yandan Yıldırım’ın hakkında bu soruşturma dışında da devam eden soruşturmalar bulunuyor. Yıldırım’ın kelam konusu okuldaki müdürlük misyonundan alınıp öteki okulda müdür olarak görevlendirildiği öğrenildi.
CEZA YETERSİZ
Soruşturma sonucunda müdüre verilen ceza ile ilgili çarpıcı bir detay mevcut. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili unsurunda, “Amirine yahut maiyetindekilere karşı küçük düşürücü yahut aşağılayıcı fiil ve hareketler yapmak” hatasına, kademe ilerleme cezası verilmesi gerekiyordu. Buna rağmen Yıldırım’a sırf ikaz verildi. Öte yandan Yıldırım’ın 2018 yılında bir kız öğrenciye şiddet uyguladığı, öğrencinin ailesinin ise darp raporu alarak savcılığa şikayette bulunduğu öne sürüldü. Argümanlara nazaran, bahis hakkında kamu davası açılsa da öğrencinin ailesine rüşvet verilerek şikayetini geri alması sağlandı.
(Kadem Özbay)
‘ŞERİAT SEVDALISI’
Eğitim İş Genel Lideri Kadem Özbay, müdürün uygulamalarını ve aldığı cezayı Cumhuriyet’e kıymetlendirdi.
Özbay, “Türban takmayan kız öğrencinin ahlakına laf söyleyecek kadar şeriat sevdalısı lakin birebir ahlakı zimmetine bağış ismi altında para geçirirken bir çırpıda unuttuğu sav edilen bu şahsın hâlâ bir okulun yönetici durumunda bulunmasını açıklayabilecek kibar bir cümle yok. Darp, gericilik, hakaret, zimmete para geçirme, vazifesi berbata kullanma, okuldaki çalışma barışını baltalama, çalışanlara ve alt yöneticilere mobbing uygulamanın bile MEB gözünde cezaya paha olmadığını açık seçik görüyoruz. Soruşturmaların derhal yasa ve yönetmeliklerin emrettiği üzere sonuçlandırılması gerek” dedi.
